各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理中心、市就業(yè)促進(jìn)中心，各有關(guān)單位：
自2018年本市將原就業(yè)登記和社保登記2個(gè)環(huán)節(jié)合并為就業(yè)參保登記1個(gè)環(huán)節(jié)以來，全市各級人社部門積極通過“一網(wǎng)通辦”“一窗通”平臺，為企業(yè)辦理員工就業(yè)參保登記提供便利，形成了典型做法，取得了明顯成效，但是在線下依然存在就業(yè)、社保分部門辦理的問題。為深入貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于加大營商環(huán)境改革力度決策精神，按照市委、市政府的工作部署，現(xiàn)就深化企業(yè)員工就業(yè)參保登記改革工作通知如下：
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于不斷完善市場化法制化國際化的營商環(huán)境的重要指示精神和黨中央、國務(wù)院相關(guān)部署，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，持續(xù)深化“放管服”改革，不斷提升政務(wù)服務(wù)能力和水平。
二、工作目標(biāo)
深化業(yè)務(wù)流程革命性再造，進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)員工就業(yè)參保登記，推動(dòng)就業(yè)登記、社保登記線上線下深度融合，實(shí)現(xiàn)“線上一網(wǎng)辦、線下融合辦”，持續(xù)打造“上海人社”政務(wù)服務(wù)品牌。
三、工作任務(wù)
一是統(tǒng)一經(jīng)辦。打破部門壁壘，在原先線上“一表申報(bào)、同步辦理、一體反饋”的基礎(chǔ)上，統(tǒng)一經(jīng)辦規(guī)則，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)互認(rèn)，線下企業(yè)員工就業(yè)參保登記業(yè)務(wù)在就業(yè)和社保部門窗口均可無差別受理，即時(shí)辦結(jié)。
二是統(tǒng)一印章。改變原先就業(yè)、社保部門分別蓋章的模式，企業(yè)員工就業(yè)參保登記業(yè)務(wù)回執(zhí)采用“上海市人力資源社會(huì)保障就業(yè)參保登記專用章”統(tǒng)一電子印章。
三是統(tǒng)一平臺。關(guān)閉上海市人力資源社會(huì)保障局自助經(jīng)辦平臺就業(yè)參保登記欄目，本市企業(yè)員工就業(yè)參保登記線上辦理渠道統(tǒng)一為“一網(wǎng)通辦”“一窗通”平臺。
四是統(tǒng)一宣傳。就業(yè)、社保部門窗口不再放置就業(yè)登記、社保登記單事項(xiàng)指南，統(tǒng)一放置“企業(yè)員工就業(yè)參保登記”宣傳手冊。
四、工作要求
一是加強(qiáng)組織落實(shí)。市局法規(guī)處（效能處）、市社保中心、市就促中心、信息中心以及各區(qū)相關(guān)部門應(yīng)將深化企業(yè)員工就業(yè)參保登記改革工作作為優(yōu)化營商環(huán)境重點(diǎn)工作，加強(qiáng)部門協(xié)同配合，加大改革落實(shí)力度，確保各項(xiàng)任務(wù)于2021年11月底前完成。
二是加大宣傳培訓(xùn)。市社保中心、市就促中心以及各區(qū)相關(guān)部門要加強(qiáng)基層窗口人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加大企業(yè)員工就業(yè)參保登記政策宣傳解讀，確保工作人員精通熟悉，服務(wù)對象清晰明了。
特此通知。
上海市人力資源和社會(huì)保障局
2021年11月1日